rethink coop.

Gute Arbeit in Zeiten der Digitalisierung durch Kooperation und Kooperativen.  

Gesellschaftliche Herausforderungen sind mehrdimensional. Sie brauchen Lösungsansätze, die es auch sind und die den Menschen in den Mittelpunkt stellen. rethink coop bietet genau das. Der im h3-o thinktank entwickelte Prototyp verbindet Lösungsansätze für Herausforderungen wie Gender Gap, prekäre Arbeit, Platform Capitalism, Brain-Drain, Ankommen, kultursensitive Betreuung, wird in Co-Creation weiterentwickelt und wissenschaftlich begleitet.

GENDER GAP

Gender Gap, die Lücke zwischen Frauen und Männern in der Arbeitswelt, ist eine gesellschaftliche Herausforderung, die gerade bei neuangekommenen Frauen besonders hoch ist. Eine Arbeitsaufnahme für diese Frauen, wenn sie zudem Kinder haben, ist deutlich erschwert. Studien zeigen, dass nach Flucht, mit dem Wiedererlangen von Sicherheit, die Geburtenrate ansteigt. Durch fehlende Kinderbetreuung nehmen sie deshalb bereits verspätet an Integrations- und Sprachkursen teil, eine Voraussetzung für Ausbildung und Arbeitsaufnahme. Gesicherte Kinderbetreuung ist damit ein zentraler Punkt für Teilhabe und Ankommen.

Der Prototyp rethink coop startet deshalb mit Kinderbetreuung, um den Frauen selbst und anderen Neuangekommen Teilhabe zu ermöglichen, damit selbst Einkommen zu generieren und anderen den Zugang zu Ausbildung und Arbeit und damit ebenfalls zu Einkommen zu öffnen.    
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platform coop - digitale genossenschaft

Der Plattform-Kooperativismus, die wachsende Bewegung von Plattform-Genossenschaften, auch digitale Genossenschaften genannt, verbindet vier Grundprinzipien miteinander:

• ​​Kollektive Eigentümerschaft, in der die Nutzerinnen und Nutzer sowie die Beschäftigten gleichzeitig Eigentümer sind, die Technologie, Algorithmen und Daten der Online-Plattform besitzen und somit steuern und kontrollieren können. Kollektive Eigentümerschaft bedeutet auch, für gute Arbeitsbedingungen zu sorgen.
• Demokratische Organisation, bei der die Nutzerinnen und Nutzer sowie die Beschäftigten die Plattform nach dem Prinzip „eine Person – eine Stimme“ selbst verwalten.
• Co-Design der Plattform, bei der die Nutzerinnen und Nutzer sowie die Beschäftigten in das Design und die Erstellung der Plattform einbezogen werden, so dass die Software ihren Bedürfnissen entspricht.
• Open-Source, so dass neue Genossenschaften das Rad nicht neu erfinden müssen.

Der Prototyp rethink coop ist eine platform coop. Gemeinsam mit allen Stakeholdern wird eine App entwickelt. 

​Brain-Drain

Durch Flucht wandern Kraft und Know-how ab. Deshalb ermöglicht rethink coop in Deutschland erworbenes Know-how in Herkunftsländer zurückfließen zu lassen. Umsetzen lässt sich das langfristig beispielsweise durch die Gründung von digitalen Tochterkooperativen in den Herkunftsländern. Um dort aktiv einen (Wieder-) Aufbau mitzugestalten, sinnvolle Strukturen zu schaffen und Länder miteinander zu verbinden. 

GLOBALE BEWEGUNG 

rethink coop ist Teil einer globalen Bewegung, der platform coop Bewegung und wird auch selbst eine platform coop. Platform coops, kooperativ genutzte Internetplattformen, auch digitale Genossenschaften genannt, bieten eine faire Alternative zum digitalen Kapitalismus (platform capitalism) der mit seiner starken Shareholder Ausrichtung zur Monopolbildung neigt. Platform coops ermöglichen gemeinsame Gestaltung und Mitbestimmung und stärken so die soziale Marktwirtschaft.

rethink coop ist eins von 5 globalen Praxisprojekten des platform coop development kit, eine Plattform, die gerade entsteht, um weitere platform coop Gründungen durch Wissen, case studies etc. zu unterstützen. Die Erfahrungen des Prototypen fließen direkt in das development kit ein. Mehr zu platform coop im blog. ​

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